個撮AV求人ガイド編集部

扱うテーマ

個撮モデルの応募、面接、写真公開、身バレ対策、報酬、働き方に加え、写真削除や生活上の不安を「次に何を確認するか」という形へ整理します。

募集名や業界用語の説明だけで終わらず、撮影内容、公開範囲、報酬、終了条件を分け、読者が質問文や確認表として使えるところまで具体化します。一般のポートレート撮影、撮影会、成人向け作品は同じ仕事内容として扱わず、適用される制度や確認先の違いを明記します。

記事の確認方法

法律、安全、健康、公的制度に関係する内容は、法務省、警察庁、内閣府、厚生労働省、人事院などの一次情報を優先し、参照先を記事内に表示します。一般的な説明と、個別の専門判断が必要な範囲を分けます。

検索結果の要約や他メディアの記事だけで結論を作らず、制度を所管する機関のページまで戻ります。公的資料に書かれている事実、編集部が整理した確認手順、個別案件で専門家の判断が必要な部分を、読者が区別できる表現にします。

編集部独自の5段階検証

4条件ゲートを通すため、次の順番で原稿を作ります。同じ順序を繰り返すことで、詳しさだけでなく、読者が実際に確認できる記事へ揃えます。

1. 検索者の状況を1つに絞る「写真を消したい」だけでなく、掲載元、転載、検索結果、危険の有無など、判断が変わる条件を特定します。
2. 用語と適用範囲を分ける個撮、撮影会、同人、成人向け動画など、似た言葉でも仕事内容と制度を混同しません。
3. 一次情報を確認する制度名、対象、期限、相談先を原典で確認し、変更されうる内容には参照先と更新日を付けます。
4. 行動に変換する抽象的な注意だけで終えず、質問例、比較表、計算式、記録項目、相談の順番のいずれかを加えます。
5. 断定と誘導を見直す個別事情で結論が変わる内容を断定していないか、応募を急がせていないか、危険な行動を促していないかを確認します。

専門家監修について

現時点で弁護士・医師等の監修表示がない記事は、専門家監修済みとは扱いません。法律・医学・税務の個別判断は行わず、公的相談先や専門家へ相談するための情報整理を目的とします。監修を受けた記事には、監修者と確認範囲を記事ごとに明示します。

資格名や「監修」という言葉だけを付けず、どの版の記事の、どの範囲を、いつ確認したかが示せる場合に限って掲載します。編集部による参照確認は、専門家による個別相談や正式な法的意見とは区別します。

AIの利用

記事構成や下書きの整理にAIを補助的に利用する場合があります。検索語だけを変えたページの量産ではなく、検索者が行動を選べる判断表、文例、記録表、一次情報を追加して更新します。

AIが出力した制度名、期限、統計、相談先はそのまま事実として掲載せず、公開時点の一次情報で確認します。存在しない体験談、取材、監修、実績を生成して掲載しません。読者から受け取った相談内容や本人確認資料を、記事生成の入力へ無断で転用しません。

求人情報と編集記事の関係

当サイトには情報記事と求人・相談ページがあります。記事内から応募先を案内する場合でも、記事の結論を応募へ都合よく変えず、希望しない撮影、公開、働き方を選べる前提で書きます。報酬は「高額」「高還元」などの形容だけで評価せず、金額、控除、自己負担、支払日、拘束時間を確認項目として示します。

特定の募集を紹介するページでは、一般的な制度説明と、その募集が提示している条件を分けます。掲載条件が変わる可能性がある情報は、読者が最新の募集ページと書面で再確認できるよう案内します。

ニッチな検索語の扱い

「顔出しなし 横顔」「個撮 EXIF 位置情報」「撮影会 バック率 控除」「退所後 プロフィール 削除」のような具体語は、実際の確認項目を説明するために使います。検索語を不自然に反復したり、地名や職種だけを差し替えた類似ページを増やしたりしません。

1ページで独立した回答を作れない検索語は、既存記事の小見出し、FAQ、比較表へ統合します。独立ページにする場合は、固有の判断条件、実例、一次情報、実用ツールのいずれかを備えているかを確認します。

訂正と更新

制度変更や誤りが確認された場合は内容と更新日を見直します。一般公開前に、運営者名、所在地、正式な問い合わせ先と訂正受付方法を掲載します。

訂正依頼を受けた場合は、対象URL、該当箇所、指摘内容、根拠資料を確認します。誤りがあれば本文と更新日を直し、読者の判断に大きく影響する修正は変更内容が分かる形で記録します。意見の相違と事実誤認を分け、削除依頼や個人情報を公開のコメント欄へ誘導しません。